深化BI建设，我为公司代言

6月2日，按照中国中车关于推进和深化BI建设工作的总体要求和部署，中车株洲电机有限公司召开了以“深化BI建设，我为公司代言”为主题的深化BI建设启动大会。

让我们一起通过视频来感受现场盛况。

公司董事长周军军、党委书记李瑾等在家的高管、中层管理者及来自各单位的近千人的员工方阵代表参会。大会由公司企业文化部（党委宣传部）部长朱惠初主持。

立足长远把握核心

周军军就建设行为文化，塑造企业品牌形象，打造受人尊敬的国际化公司发表了重要讲话。他在讲话中明确了深化BI建设的重要意义，围绕强势塑造文化品牌，提升核心竞争力；建设行为文化，增强品牌的“行为力量”；找准着力点，打好BI建设持久战等三个方面，要求每一个员工站在新的起点上，行动起来，从自身的穿着开始、从上班的第一句话开始、从工作场所的5S开始，悉心而尽力做好份内之事，瞄准百亿目标，推动企业创新、升级和发展，为把公司打造成高端动力品牌而努力奋斗！

深化BI建设　铸造行为文化

公司党委副书记、纪委书记、工会主席余斌在会上宣读了公司深化BI建设实施方案，对如何实施BI建设进行了具体部署，并要求各级领导人员既要加强对BI建设工作的组织领导，又要以身作则当好BI践行的带头人和示范者，自觉履行和维护BI的无差别考核机制。要善于分析，勤于思考，精心策划，着力创新。要以问题导向，突破短板，精准发力，持之以恒。让我们立足公司战略发展，齐心协力，真抓实干，真正将BI建设融入企业价值链，贯穿企业运营管理全过程，推动企业文化建设和品牌建设再上新台阶，促进基础管理水平和员工队伍素质双提升，为公司“三创三化”战略目标落地提供强有力的行为文化支撑。

员工代表就深化BI建设作承诺发言

员工在“深化BI建设，我为公司代言”主题背景板上签字承诺

年，公司编制下发了《CIS手册》，手册中的行为识别系统从公司层面开展顶层设计，通过对员工行为的引导和约束，实现员工行为的规范化和制度化。本次深化BI建设启动大会的召开，更加系统深入的对BI建设工作做出了中长期发展规划，为深入推进公司企业文化建设，提升企业品牌软实力，开创企业文化和品牌建设的新局面打下坚实的基础。

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